Hast du auch das GefĂŒhl, dass irgendwie tĂ€glich eine neue Studie oder ein spannender Artikel erscheint?Hast du auch schon mal eine spezifische Studie gesucht, um eine These zu belegen, aber du wurdest nicht fĂŒndig?Ich habe letztes Jahr ĂŒber 80 Studien und Artikel gesammelt und stelle dir diese in einer ĂŒbersichtlichen Datenbank zur VerfĂŒgung:https://lnkd.in/ehKxRCz2NatĂŒrlich ist dies [...]
Kaum ein Thema wird aktuell so kontrovers diskutiert wie die 4-Tage Woche. Ist sie wirklich der SchlĂŒssel zu mehr ProduktivitĂ€t, Zufriedenheit und Erholung? Oder fĂŒhrt sie nur zu noch mehr Stress, unrealistischen Erwartungen und schönen Illusionen? In diesem Video gehe ich allen Argumenten auf den Grund â mit einer Portion Schokolade und einer grossen Portion [...]
Eigentlich wollten wir vor allem ĂŒber Employer Branding sprechen⊠Aber schlussendlich philosophierten David Poly von der Employer Branding Agentur Get on Board darĂŒber, was eine gute Kultur ausmacht, ob die 4-Tage Woche sinnvoll ist und wie Lohntransparenz eingefĂŒhrt werden kann.Ich sage mal ganz unbescheiden: Reinhören lohnt sich đ Das Interview gibt es sowohl auf Spotify [...]
Wie transparent seid ihr gegenĂŒber euren Mitarbeitenden? đAls BĂŒrger:innen ist es selbstverstĂ€ndlich, dass wir Transparenz von den Politiker:innen und der Verwaltung einfordern.Denn wir wollen GeheimniskrĂ€merei und versteckte Machenschaften verhindern. Dies schafft Vertrauen.Und am Arbeitsplatz? Da ist Intransparenz der Standard. đInformationen sind ein Machtmittel und werden nur geteilt, wenn es nötig ist. Man versteckt sich wahlweise [...]
Was, wenn Profit nicht mehr an erster Stelle steht? Verantwortungseigentum verspricht eine Revolution im Unternehmertum: Firmen, die nicht verkauft werden können, wo niemand sich auf Kosten anderer bereichert. Wo der langfristige Zweck vor die kurzfristige Gewinnmaximierung gestellt wird. Klingt utopisch? Ich spreche mit Maxim Markert ĂŒber Unternehmen, die sich selbst gehören â und ĂŒber die [...]